TALENT HAT
KEIN GESICHT.
MONOLITH entstand aus einer einfachen Erkenntnis: Traditionelle Rekrutierung ist voreingenommen. Wir haben ein Protokoll entwickelt, bei dem nur Kompetenz zählt.
Rekrutierung ist kaputt.
Bevor ein Recruiter Ihre Fähigkeiten liest, hat er bereits Ihren Namen, Ihr Foto, Ihre Schule beurteilt. Das ist menschlich. Aber unfair.
Unbewusste Vorurteile
der Recruiter geben zu, dass der Name ihren ersten Eindruck eines Lebenslaufs beeinflusst.
Erster Blick
So lange schaut ein Recruiter durchschnittlich auf einen Lebenslauf. Kompetenzen treten in den Hintergrund.
Unsichtbare Talente
der qualifizierten Kandidaten werden aus Gründen abgelehnt, die nichts mit ihren Fähigkeiten zu tun haben.
3 Schritte. Null Vorurteile.
Ein Prozess, bei dem Kompetenz das einzige Auswahlkriterium ist.
KODIERUNG
Der Kandidat lädt seinen Lebenslauf hoch und wählt seine Kompetenzen aus. Das System strukturiert die Daten in einem standardisierten Format, identisch für alle.
STRUKTURIERTER CVBLACK BOX
Die Identität des Kandidaten wird versiegelt. Name, Foto: alles, was Vorurteile auslösen könnte, wird verborgen. Der Recruiter sieht nur Kompetenzen.
ANONYMISIERUNGENTHÜLLUNG
Der Recruiter validiert ein Profil auf Basis der Kompetenzen. Erst nach dieser Validierung wird die Identität offengelegt, mit Zustimmung des Kandidaten.
MATCHINGUnsere Prinzipien.
Kompetenz zuerst
Das einzige Kriterium, das zählt, ist was Sie können. Nicht Ihr Name, nicht Ihre Schule, nicht Ihr Aussehen.
Volle Kontrolle
Der Kandidat entscheidet, was sichtbar ist und was verborgen bleibt. Anonymisierung wird nie aufgezwungen.
Universelles Format
Alle Profile werden identisch dargestellt. Kein vorteilhaftes Layout, kein irreführendes Design.
Intelligentes Matching
Ein Echtzeit-Kompatibilitätsscore zwischen den Kompetenzen des Kandidaten und den Stellenanforderungen.
Was sich ändert.
| Klassische Rekrutierung | MONOLITH | |
|---|---|---|
| Anonymisierter Lebenslauf | ✕ | ✓ |
| Standardisiertes Format | ✕ | ✓ |
| Kompatibilitätsscore | ✕ | ✓ |
| Kandidatenkontrolle | ✕ | ✓ |
| Vorurteile eliminiert | ✕ | ✓ |
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